Saturday, 18 October 2014

18/10/14-20年的梦想组合/老豆老妈退休金组合-MATRIX 2014年第2期股息到手了!

10月真是个恐怖的月份啊!风声鹤泪,全球股市和马股都暴跌,很多人都伤到了,我本身和父母组合都减少了盈利,几乎把今年所累积的盈利一吐而光!此时,熊市崩盘的传闻此起彼落,不过我却一股都没买进,主要是未来还不确定,等局势明朗了再作打算。

不过,可以肯定地是赚钱的机会到了,所以我已经在着手准备马金,准备大干一场了!

当股市疯狂滑落的当儿,幸好还有股息收,这次收到MATRIX的股息,父母组合收到RM1237.5。 我计算了下,今年到十月为止的股息收入已经超过了去年全年的数额了!可喜可贺啊!



股市的未来没人能预测,惟有拿到手的股息才是实实在在的啊!

PS:最近各组合里的股开始有了新动作,CBIP获得新合约,而红股也批准了,估计在11月就会完成。PRESBHD也敲定了与其中一间公司的合作,还准备回购股票!
























Monday, 6 October 2014

2014年9月月度报告

这个九月报告延迟了好久,主要是工作时候繁忙,然后靠近周末了才来生场大病,在家睡了好几天才渐渐康复,算了算,还是我正式工作近一年来的第一次病假啊!额,回归正题,这个月份的PRESBHD继续深跌,导致组合盈利继续蒸发!

 
20年的梦想组合:
PRESBHD: +29.17%
MATRIX: +42.96%
月度成绩: +29.35%

本身组合由于PRESBHD一股独大,所以导致组合盈利大跌了10%左右!而且首次MATRIX的回酬超过了PRESBHD!看来慢慢来还是比较快啊!

老豆老妈退休金组合:
CBIP: +52.65%
PRESBHD: +29.17%
TAMBUN: +70.20%
MATRIX: +42.96%
MUDAJYA: -31.38%
SONA: +8.99%
 月度成绩: +39.51%

短期投机:WEIDA


与自身组合相反,父母组合就相对的比较分散投资,所以就算PRESBHD大跌,组合盈利也只小额缩水1.5% 左右而已,主要是CBIP,MATRIX和TAMBUN的强势反弹弥补了PRESBHD的低迷。同样的,MUDAJYA继续深跌,而且目前我还看不到支撑点,真是恐怖啊!


 M组合(虚拟):
CANONE: -25.99%
 MATRIX: +42.96%
 月度成绩: -20%

CANONE继续因为官司问题而低迷,估计还得继续横摆很久啊!


迈进了十月,继续迎来预算案,不知道今年还有什么主题股可以跟风投机。呵呵,得留意这个星期五的预算案了!

Saturday, 27 September 2014

25/9/14-老豆老妈退休金组合-PRESBHD2014年第二期股息到手了!

九月接近尾声了,收到了九月的第三笔股息,来自PRESBHD的1.44SEN股息!



 这次父母组合收到了总值RM1756.80 的股息, 是父母组合里第八笔破千的股息,截至到今天为止,父母组合九个月股息收入已经超越了去年的全年股息记录!一项新纪录诞生了!

接下来的三个月估计只剩10月的MATRIX股息,还有12月的PRESBHD股息了。

最近都在忙于工作,已经好久没操作组合,另外最近的股市持续低迷也是没进行操作的原因之一。看来要等到10月的财政预算案过后再打算打算了。 时候该为明年的组合进行规划了。


Saturday, 20 September 2014

19/9/14-老豆老妈退休金组合-TAMBUN2013年终股息到手了!

经过了忙碌的一星期,今天才有空更新BLOG。这次收到的是TAMBUN2013年终的4.6SEN股息,父母组合总共拿到RM2300的股息。这是今年第7笔破千的股息,第二笔破两千的股息!相比去年只有一笔破两千的股息,今年的成绩着实进步不少。





粗略计算,截至今年9月为止,收到的股息已经达到去年全年的96%左右,接下来会收到的有下星期PRESBHD的1.44SEN股息,10月的MATRIX 3.75SEN股息!而且距离全年结束还有3个多月的时间,看来今年股息收入破去年的记录是绝对没问题的。

忙碌了几天,都没时间怎么看市,才发现股市好像疲软了很久,各大组合盈利进一步的减少,庆幸的是今年的回酬还是正数的!

PS:已经好几个月没进行交易了,除了短期买进的WEIDA,看来是时候寻找下一个目标了!哈哈!







Saturday, 6 September 2014

5/9/14-老豆老妈退休金组合-MUDAJYA股息到手了!

经过了颗粒无收的8月,迎来了丰收的9月。话说今年1月到7月可是连续7个月都有股息收入,但是这个纪录却在8月被打破了,整整一个8月就连一分钱的股息都没有!幸好9月是个好月份,首先迎来的第一笔股息收入就是MUDAJYA的3分股息。父母组合里总共收到RM120, 聊胜于无啊!






话说回来,最近MUDAJYA可是股价暴跌阿,看了看图,看来跌无止境, 估计这套房可要住很久了,但是不排除会半路亏损跑人。哈哈。 近来动用了上次套利的PRESBHD的资金小额买进了WEIDA进行投机。看来组合还是要有点现金的好,父母组合里会继续套利以增加现金。

熬过了煎熬的8月,9月将会迎来三笔股息,除了这次收到的MUDAJYA,接下来还有重磅的TAMBUN 4.6SEN股息和PRESBHD的1.44SEN股息!粗略算了算,父母组合今年全年的股息收入将会超越去年的记录!

Monday, 1 September 2014

2014年8月月度报告

这个八月, 是业绩旺季,各大组合里的股都公布了业绩。但是组合盈利却下跌了,这是因为组合第一大股PRESBHD业绩持续低迷所致。这个月里各大组合只进行了一次交易,就是小额加码CBIP。

 
20年的梦想组合:
PRESBHD: +38.89%
MATRIX: +39.0%
月度成绩: +38.89%

PRESBHD公布了业绩,净利下滑30%, 但是依然派息1.44SEN。 经过一番研究,我依然会继续持有到2015年第一季业绩再继续做打算。这个组合上一个月盈利达到62%, 这个月直接下滑到+38%, 这就是组合里一股独大的弊端阿~

老豆老妈退休金组合:
CBIP: +43.30%
PRESBHD: +38.89%
TAMBUN: +62.91%
MATRIX: +39.00%
MUDAJYA: -25.52%
SONA: +7.87%
 月度成绩: +41.00%

随着CBIP宣布红股计划,为了避免3:1红股后出现odd lot, 父母组合以RM4.8 的价格加码了一点。 但是现在看来,这价格是有点高了。组合里TAMBUN和MATRIX业绩都不错,只是MUDAJYA摔了个大跟斗,导致现在面临纸上亏损25%! SONA则继续低迷,收购泰国油田时间得等待进一步发展。


 M组合(虚拟):
CANONE: -23.24%
 MATRIX: +39.00%
 月度成绩: -12.12%

这组合里的CANONE公布业绩,符合这行业的周期,因为KIANJOO,JOHOTIN的业绩都较去年逊色,其中JOHOTIN更导致亏损!继续等待官司的完结吧,估计得等个好几年了。

Friday, 29 August 2014

PRESBHD Q2 业绩剖析和下半年业绩预测

正如我在Q1业绩公布后所说的一样《关于PRESBHD 2014年第一季业绩暴跌的疑问》, Q2的业绩持续疲软:

SUMMARY OF KEY FINANCIAL INFORMATION
30/06/2014

INDIVIDUAL PERIOD
CUMULATIVE PERIOD
CURRENT YEAR QUARTER
PRECEDING YEAR
CORRESPONDING
QUARTER
CURRENT YEAR TO DATE
PRECEDING YEAR
CORRESPONDING
PERIOD
30/06/2014
30/06/2013
30/06/2014
30/06/2013
$$'000
$$'000
$$'000
$$'000
1Revenue
29,047
27,244
49,640
53,441
2Profit/(loss) before tax
7,041
10,020
13,443
19,022
3Profit/(loss) for the period
7,041
10,020
13,443
19,022
4Profit/(loss) attributable to ordinary equity holders of the parent
7,041
10,020
13,443
19,022
5Basic earnings/(loss) per share (Subunit)
1.60
2.28
3.06
4.32
6Proposed/Declared dividend per share (Subunit)
1.44
3.00
2.69
5.50


营业额虽然增加了,但是净利按年下滑了30%左右,剩下700万,EPS剩下1.6SEN。 从报告看来,培训业务持续疲软,情况和上一季相同,主要贡献来源的icitizen延迟了。导致今年较去年同期减少了46%左右,幸好软件分销表现神勇,按年增加53%, 才让这一季的报告没那么难看。由此可见,较高赚幅的培训业务萎缩了,导致PROFIT MARGIN跌到24%左右。大学方面还是继续亏钱,亏了166万左右。要是没算上这个亏损的话,这一季净利可以有860万左右,只是小额跌了14%而已。尽管如此,管理层为了挽回投资者的信心,还是毅然派息1.44SEN。 或者未调整前的2.88SEN, 较去年同期的3SEN少了一点而已。而股息派发率来到了90%左右!比起规定的50% 派发率高出了不少!

然而在业绩公布后隔天举行的ANALYST BRIEFING还是得到了不少珍贵的资讯:

1。 管理层预见2014年业绩将会持续疲软,这是因为预计今年内达致收支平衡的大学看来是失败了,今年将会全年亏损。截至目前为止,学生之后71位,距离所需要的400位还有一段距离。

2。大学方面目前只提供三个科系,同时间将会和Institut Sains Dan Teknologi Darul Takzim (INSTEDT) 还有其他的polytechnics合作,以掠取新生。预计在明年开办更多的科系。值得一提的是,目前已经有投资方正式对UniMY表示浓厚的兴趣。 如果这个合作成功的话,将会对新生录取方面贡献正面的影响。

3。油气培训方面将会在明年正式对业务做出贡献,估计将会贡献20%的营业额!

4。公司还是在进行着icitizen的续约谈判,预计会在今年内完成续约。此外,公司还在与教育部探讨着一项名为Programme for International Student Assessment (PISA)的计划。最后,公司还和国内其中一所大学探讨着 talent management programme的合作可能性。


纵观以上种种,可以预见2014年将会是PRESBHD平静的一年,业绩将不会有成长。但是一踏入2015年,一切将会改变,随着为2013财政年贡献最多盈利的icitizen续约成功,油气培训业务开始提供盈利,大学方面不再亏损,新计划的启动。2015年将会是爆发的一年!除此之外,公司手握1.36亿现金,包括7月私下配售所凑集来的7600万资金都还没开始投入营运。预计这一笔资金可以为公司开发新的持续盈利来源!


最后,PRESBHD还是值得我长期持有的股,但是还是会按照本身的计划逢高套利以凑集资金为未来做好准备。如果近期内股价回到RM2.4 以上的话,将会继续套利,直到套利的份额完毕后,剩下的股份将会继续长期投资。




Monday, 11 August 2014

CBIP宣布1:1红股再加3:1凭单!!!

疯了疯了!一踏入传统的业绩旺季八月才没多久,好业绩还没公布,父母组合里的第四大主力股CBIP就率先宣布了派发红股!

 CB INDUSTRIAL PRODUCT HOLDING BERHAD (“CBIP” OR “COMPANY”)

(I) PROPOSED BONUS ISSUE OF UP TO 272,008,473 NEW ORDINARY SHARES OF RM0.50 EACH IN CBIP (“SHARES”) (“BONUS SHARES”) TO BE CREDITED AS FULLY PAID-UP ON THE BASIS OF ONE (1) BONUS SHARE FOR EVERY EXISTING SHARE HELD ON AN ENTITLEMENT DATE TO BE DETERMINED (“ENTITLEMENT DATE”) (“PROPOSED BONUS ISSUE OF SHARES”); AND

(II) PROPOSED BONUS ISSUE OF UP TO 90,669,491 WARRANTS (“WARRANTS”) ON THE BASIS OF ONE (1) WARRANT FOR EVERY THREE (3) EXISTING SHARES HELD ON THE ENTITLEMENT DATE (“PROPOSED BONUS ISSUE OF WARRANTS”)

(COLLECTIVELY REFERRED TO AS THE “PROPOSALS”)


 从上面看来,公司计划以1:1的比例派发红股,另外还以3:1的比例派发凭单!难怪今天就涨了3%多!看来内幕消息提前泄露了!

这么一来,这已经是父母组合在今年内的第三次红股了!此前的分别是第一大主力股PRESBHD和第三大主力股MATRIX!有些人可能入市了很多年还没收过红股,就算有,次数也不会多。看来父母组合在今年内就拿到3次红股还真的是难度不小!大演红股帽子戏法阿!

 PS:不懂组合第二大主力股TAMBUN也会在今年派红股吗?如果是真的就恐怖了!四大主力股在同一年内纷纷宣布派红股,简直是前无古人,后无来者阿!为此我还特地查了下年报,发现TAMBUN还是有能力派2:1红股的。不过可能性不大。呵呵!

PS:经历了上个星期的黑色星期五过后,今天大市回弹了。今天随大势MATRIX又突破新高了。
TAMBUN也渐渐回勇,唯独PRESBHD停滞不前。唯有等待在这月尾发布的业绩咯。如无意外,这月尾PRESBHD和MATRIX都会宣布派息,过户日分别在9月和10月!!!

Thursday, 31 July 2014

2014年7月月度报告

这个七月各大组合的回酬都较上个月上涨了一倍左右,主要是因为各大基金强势买入PRESBHD, 导致PRESBHD股价一直突破新高。另外TAMBUN和MATRIX也一直突破新高!

 
20年的梦想组合:
PRESBHD: +62.5%
MATRIX: +34.16%
月度成绩: +62.12%

自身组合里的MATRIX和PRESBHD在这个月破了历史新高!!红股也在18号到手了,红股之后股价进一步破历史新高,今天收市价时红股前的RM4.575!

老豆老妈退休金组合:
CBIP: +49.22%
PRESBHD: +62.50%
TAMBUN: +62.25%
MATRIX: +34.16%
MUDAJYA: -13.10%
SONA: +17.98%
 月度成绩: +52.17%

截至今年七月为止,父母组合盈利已经达到了+52.17%! 其中PRESBHD和TAMBUN分别贡献了+60%以上的盈利!而CBIP和MATRIX也有+30%以上!这么一看,今年首七月的组合回酬已经突破了去年的全年回酬!要知道去年的全年回酬也才+48.36%!
PS:现在父母组合已经开番了!用了不到两年的时间!

 M组合(虚拟):
CANONE: -19.27%
 MATRIX: +34.16%
 月度成绩: -10.12%

这组合里的CANONE继续前途未明,看看KIANJOO事件和收购剩余20% F&B时间的进展吧!

Sunday, 27 July 2014

三喜临门!组合里三大主力股纷纷入围2014年《福布斯亚洲》10亿美元200强企业!

今天夜深了还睡不着,就让我看到了一篇振奋人心的新闻!

资料来源:http://www.nanyang.com/node/637534?tid=462





在最新公布的2014年“营业额10亿美元以下200强企业”中,大马共有十四家企业入榜!其中父母组合里的三大主力股PRESBHD, TAMBUN, MATRIX 齐齐入围!!!其中PRESBHD和MATRIX是今年才入榜,而TAMBUN则是继去年入榜之后今年再度蝉联!这真的得感恩让我父母一次拥有这三支股!而这三支股也为我父母带来了不菲的回酬,截至今天为止PRESBHD带来了超过200%, TAMBUN超过100%, 和MATRIX超过了70%的盈利!

而好奇心作祟的我就查看了去年的榜单。

资料来源:http://biz.sinchew.com.my/node/79742?tid=6

惊人的发现父母组合里的第四大主力股CBIP和第五大主力股MUDAJYA竟然是去年的入围者之一!就此发现父母组合里的五大主力股竟然都曾经是福布斯200强里的公司!!! 真的是要谢天谢地地感恩啊!

PS:最近开始套利得来的现金, 预计会把资金投入下一个股项中,不懂是不是明年的200强之一呢?哈哈哈,幻想下!












Tuesday, 22 July 2014

21/7/14-老豆老妈退休金组合-CBIP2014年第一期股息到手了!


这几天都在忙工作,都忘记了昨天就是CBIP股息过账的日子,这次父母组合收到的是5 SEN第一期股息,总共是RM700。接下来的八月应该没股息了,是今年1月以来第一次没有股息的月份。不过接下来的9月就会有PRESBHD的丰厚股息了。但是昨天我已经第二次减持PRESBHD了, 差不多卖掉8%的股份了,回酬200%++~今天其实有继续排RM2.5, 可惜卖不出。可喜的是今天还是突破新高了,来到RM2.36! 成交量竟然多达700多万股, 是这几个月来的新高了!看来PRESBHD开始热起来了!!






Monday, 21 July 2014

(转贴自南洋) 必达量PRESBHD 跻身高回酬股

芸芸上市中小型股中,相信没有多少家公司如必达量(PRESBHD,5204,主板贸服股)那样,不但市值在短短3年内数倍增长,且履行了每季派发股息的承诺。
必达量业务有什么特别之处,掌舵人阿布哈山博士又是如何带领公司上下乘风破浪?《南洋商报》独家专访为你一一解答。
必达量勇往直前创造价值
自2011年上市以来,必达量(PRESBHD,5204,主板贸服股)凭着突出的表现,从不受重视的中小股,跃升成为深受券商和投资者青睐的高回酬股。
然而,必达量今天拥有的一切,总执行长兼创办人阿布哈山仅笑着以“我其实没有退路”来做总结。
“当你决定走上市这一条路,你就得告诉自己没有后路,专注做自己熟悉的东西,坚持不放弃,自然会获得回报。”
必达量成立于2003年,为国内最大资讯通讯科技培训和认证服务供应商。
阿布哈山回忆创业初期道:“2003年时,大马政府大肆推动资讯通讯科技领域。我决定顺着市场趋势,提供这方面的培训服务。”
他很清楚,若要扩大业务增长空间,绝不能做零售,所以,为公司或机构提供员工培训的目标,在创业初期就已定下。
“选对了起点,就可省下很多的冤枉路。这个决定,也让必达量在成立后的数年内迅速增长。”
在2009年,必达量的业务规模可称得上是领域的一哥,但却也已到达了中小企业的增长瓶颈。
业务发展受限
当时,阿布哈山重来没有如此强烈地意识到,私人有限公司对业务的发展的确有很多限制。
他打趣的说:“当时,若把必达量放在中小型企业内,规模显然‘太大了’(Too big to be small)。所以,决定上市实属逼不得已。唯有上市,才能为公司和投资者创造更多利益。”
定下了3年内上市的目标,他为自己和团队定下种种业绩目标,务求在2011年时,成功挂牌大马交易所主板。
而言出必行的他,如愿在2011年7月敲响马交所的锣,成为上市公司的一份子。

为下个高峰拼搏
成功上市后,并没有为阿布哈山换来一身轻松,反而是为下一个高峰拼搏的开始。
“一上市后,必达量顿时成为大市场内的‘小公司’(Too small to be big)。我才察觉,若要在资本市场生存并增长,上市绝对不是终点,而是起点。”
由于市值规模不大,加上曝光率低,必达量股票初期乏人问津,股价表现也不如预期,让他了解到,若要创造新价值,仅单靠过去业绩表现是不足够的。
“必达量不再是只需和自己交代的公司,这牵涉了众多投资者利益。业绩比我们出色的公司比比皆是,所以我们必须要展现前景、品牌塑造、券商、媒体和投资者良好关系等,才能引起投资者对我们有兴趣。”
于是,阿布哈山花了一番功夫整顿公司和董事部,包括招来信誉良好且经验丰富的董事,一切以成为国际上市公司的标准来作业。
目前,所有董事都与他没有血缘关系,董事们皆来自不同背景和种族。
“既然必达量已经上市,就要像一家真正的上市公司,必须透明化作业且照顾投资者利益。”
找对的人做对的事情
阿布哈山回想,在刚上市初期,一位券商告诉他,必达量市值不到5亿令吉,所以没有研究的“欲望”。
“当然,券商不愿研究并非股票乏人问津的原因,但绝对有影响。过去只专注如何发展业务的我,不得不跟随游戏规则。”
意识到广宣和曝光率的重要,他委托了专业公关公司,负责广宣和提高曝光率,一反向来不假手于人的工作态度。
“虽然我喜欢亲力亲为,但我更清楚‘不做没有把握的事情’的道理。事实也证明了,把广宣和公关关系工作,委托给专业公的关公司管理是对的决定。”
公关公司与阿布哈山合作无间,在上市后的3年内,必达量市值和商誉齐扬。
截至今年5月份,必达量市值已介于8至9亿令吉左右,也逐渐获得券商和媒体的注意,平均每天成交量不少于百万股。
“我深信只做自己熟悉的东西,总比什么都插手、但什么都不精通好。要知道,委派工作给合适的人,也是经营业务中一门学问。”
3年派6600万股息
虽然上市路上充满挑战,但阿布哈山不后悔做出这个选择。
“我敢断言,若当初不是咬紧牙关拼上市,必达量绝对不会有今日的成绩,增长也不会如此迅速。”
他举例,许多工程或执照,惟有上市公司才有资格投标和申请。此外,以上市公司身分谈合作时,也更加有说服力。
“以上市公司身分寻找投资者,也比较容易,尽管在上市初期,我们因为规模较小,而无法引起太多机构企业的瞩目。”
不过,过去3年致力提高知名度和扩大业务下,今天的必达量成功吸引了许多蓝筹股公司、本地机构和海外机构投资者。
同时,该公司也通过每季派出最少50%净利做股息,成功吸引投资者目光。
上市3年至今,必达量已派发了6600万令吉的股息,可谓中小股中数一数二的高股息公司。
“我只抱着很单纯的想法,投资者既然在上千家上市公司中选中了必达量,他们盼望的就是回酬。既然公司年年赚钱,派发股息回馈股东也是理所当然的。”
研发知识产权产品
阿布哈山交出了3年亮眼的成绩单,让投资者和券商对未来表现,抱着更大的期望。
“以前,资讯通讯科技是核心业务,也是业绩增长的主要推手。虽然我们正在多元化业务,不过,资讯通讯科技旗下的软件服务业务,继续成为核心业务的策略不变。”
这些年来,必达量稳住了软件分销和培训课程供应业务后,开始着手研发并推出属于自己知识产权(IP)的产品,借此提高赚幅。
“拥有知识产权产品的赚幅较高是不容置疑的。未来,我们会继续研发属于自己的产品。”
不过,他强调,这并不表示会转换业务焦点。
“这只是让我们突破业务增长瓶颈,以及为核心业务增值的策略。”
发展潜力大
阿布哈山表示,知识产权在全球市场中地位越来越高,无奈许多国家还未意识到当中潜力。
在科技便利纵横的年代,许多零营业额和资产的应用程式,纷纷凭着庞大的顾客群和数据,成为大企业吞并的目标。
“聊天应用程式如Whatsapp、卫星导航应用程式如Waze等等,它们都没有任何盈收,但却被大企业因为它们的人气而巨额买下。这个就是知识产权的价值。”
他续称:“在发达国家内,知识产权产品是可以作为贷款抵押、拥有价值的无形资产。但这对大多发展中国家来说,却不值得一分钱。”
无论如何,他认为,大马要成为科技创新型经济体,并非一朝一夕的事情。
“这终究需要有人推动,我只是尽我所能做好本分,推动和提高知识产权对经济发展很重要的讯息。”

独具慧眼设石油学院
目前,必达量的软件服务业务,贡献大约50%的营业额。
阿布哈山表示:“软件服务业务的贡献很稳定,但若要走得更远,我们需要的不是稳定收入,而是经常收入。”
于是,他在数年前开始筹备教育和专科文凭业务。
去年杪,必达量宣布成立大马石油学院(Petroleum Academy Malaysia),提供职业训练和人才发展,特别是柔佛和砂拉越的油气计划。
“油气领域是大马重点发展的领域之一。随着边佳兰(Pengarang)和炼油与石油化工综合发展计划(RAPID)进行得如火如荼,不难想象日后的人力资源需求量会大增。”
大马石油学院为专门为企业和机构,提供符合国际标准的油气领域相关的技术课程,平均课程期限约3个月。
供应市场所需
阿布哈山也计划在未来3年内,为该学院投入200万令吉的资本开销,用以增添教学器材和宣传。
上述学院首期课程,也已在今年5月开课,目前有约2000名学生。
“我从来都不打没有把握的仗,我只提供市场有需要的产品和服务。”
他根据一份报告指出,在政府积极发展油气领域下,2年内将会需要约7万名的油气领域技术专才。
然而目前,国内没有相仿的专科学院提供类似课程,而且国内专业人才也不多。
“我敢说,这是一项有保障的投资。预料明年,可带来20%的营业额贡献。”
创精品大学增经常收入
除了大马石油学院,阿布哈山也配合提高必达量经常收入的目标,创立了精品大学UniMy,正式进军高等教育领域。
“所谓的经常收入,就是长期稳定的盈收,并非如软件服务业务般,时而获得大批合约,时而完全没有合约。”
不过,软件服务终究是核心业务,且拥有一定的市场定位,所以他绝不放弃或放缓发展。
“就因为我们要持续发展核心业务,所以必须寻找经常收入,弥补收入不稳定的缺点。”
于是,他选择进军既熟悉又陌生的教育领域,成立提供电脑科学和工程专业课程的UniMy。
“UniMy与大马石油学院相当不同。前者是公开招生,必须要有一定的学术背景;后者则无需任何背景,必须由公司和机构护送参加培训。”
正因为这样,所以必达量的教育臂膀,完全涵盖了各阶层学生的需要。
阿布哈山预计,UniMy学生人数将在今年杪达到400名,届时则可收支平衡。
复制成功例子至油气业
从提供软件培训课程到分销软件,再自己研发知识产权产品推出市场,然后成立自己的电脑科学和工程大学,这是阿布哈山用过去10年的时间,为资讯通讯科技业务打造出的完善价值链。
资讯通讯科技领域业务对必达量来说,就像是一棵大树的树干,先细心培育至抵得住风风雨雨,才逐步增长枝叶。
如今,这棵大树已可独挡一面,不过,阿布哈山并没有就此松一口气。
“我要把这个成功案例,拷贝至油气领域中,这也是为什么大马石油学院会诞生。”
接下来的2、3年,他表示会专心发展油气领域培训课程,好好养育这个树苗。
“或许等油气培训业务已上轨道,而我又开始无聊了,我会再把这个模式拷贝到另一个领域中……或许是金融领域之类的。”
他续称:“但是谁知道以后会发生什么事情呢?就如我所说,我只想要专心做我能够掌控的事情。”
业绩料下半年回弹
必达量自上市以来,业绩一季比一季佳,但迈入2014年后,却因部分计划延后及培训业务略滑而摔了一跤。
截至3月杪首季,净利按年跌29%至640万2000令吉;营业额则年跌21.4%至2059万3000令吉。
但公司仍秉持承诺,派发每股1.25仙股息。
阿布哈山表示:“我预料上半年业绩表现平稳,因为油气培训业务的贡献,会在下半年才入账。”
他补充,首季业绩表现,再一次提醒他不能单靠软件服务业务,而须多元化业务以分散风险。
“油气培训和高等教育业务需要时间发展,但我深信,这是带领公司走向另一高峰的推手。”
目前,必达量仅有5%营业额贡献来自海外市场。
“那也是销售自家知识产权产品至海外客户收入。我是个按部就班的人,很清楚现实世界的人,在征服区域市场前,不考虑成为国际业者。”
坚持轻资产模式
虽然首季业绩表现逊色,但必达量基础仍十分稳健,现有约7200万令吉现金和接近零的贷款。
阿布哈山坦言,持有高现金的原因之一,就是保持少资产。
截至3月杪,公司每股净资产只有43.98仙,但其股价自今年内,一直保持在1令吉以上。
“保持轻资产是我的策略,未来我也会尽量保持轻资产。”他解释,资产和现金,向来只可存一。
“我做的是知识产权业务,我不需要很多的资产,我需要的是脑袋。保留现金其中主要原因,除了是日常周转,也是为了履行每季派发股息给股东们的承诺。”
阿布哈山也否认,轻资产是导致股价在这3年来,波动不稳其中原因。
上市至今,必达量股价一度飙至4.12令吉,也曾最低滑至47.5仙。
目前,股价在1.80至2令吉左右徘徊。
“常有人问我,为什么必达量的股价会起,或者会跌。我的标准回答是,因为有人卖或买,如斯简单。”
他续称:“既然你决定上市,就得接受市场的游戏规则。本地投资者要以什么标准决定买卖,那就让股价随着这个制度浮动。”
“股价是我无法掌控的事情,所以不到我管,也不由得我管。但我相信,我的努力会反映在业绩和前景上,而这也印证在必达量的轻资产,但股价高的现象上。”

现金超资产30% 符合回教教义
至于有券商指,必达量或因现金超出总资产的30%,而不再成为回教教义公司一事,阿布哈山对此强烈反驳。
“我敢说,若必达量不符合回教教义,这个市场上没有一家公司是符合的。”
他解释,符合回教教义公司,可持有多过资产30%的现金,但必须要存放在回教银行或机构,所以券商的忧虑并不成立。
他形容自己是“一板一眼”的人,对条例规矩相当计较。
“要不就100%遵从,要不就完全不要(遵从)。我是连派股息前,都会先扣除回教法定税金(zakat)后,才发给股东们的。”
他续称:“投资者们都知道,我们会先扣除回教法定税金,就算不是回教徒都很欣赏我们的透明化作业。”


PS: 今天PRESBHD又创新高了,最高去到RM2.4 , 除权前的RM4.8 啊!然后就看到了这报道,看了还蛮有感触,看来这么多年来投资PRESBHD果然是对的选择,我一直说买股票就是合股做生意,最重要是看人,看来我没看错 DR. ABU HASSAN. 一直很照顾小股东,和股东分享利益。而且很有远见和规划,值得一直投资。PS:今天趁高在RM2.34 价位又减持了PRESBHD,理由还是一样,并不是我不看好PRESBHD了,只是纯粹的组合调整,提高组合现金比例而已。买进2年多以来,这是第二次卖 股,第一次在RM2.16, 第二次就是今天。这两笔卖出都让我和我父母赚了200%以上!感恩!!!
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